第３回は、NECプロボノ倶楽部の山口氏をゲストにお迎えし、NECプロボノ倶楽部でのプロボノの展開の事例についてお話をいただきます。
企業としてのプロボノの導入は遡ること2010年。
社内の有志コミュニティとして社内での自走化がスタートしたのが2020年。
国内で最も企業プロボノの進化が続いている最前線、最新のコミュニティの状況についてや、長年にわたる取り組みだからこそ見えている企業視点でのプロボノの可能性についても伺っていきます。

【こんな方におすすめ】

• CSR、ESG・サステナビリティ推進担当者：自社のリソースを社会課題解決に活かしたい方
• 人事・人材開発担当者：社員の成長機会やエンゲージメント向上、越境経験を模索している方
• 経営企画・新規事業開発担当者：組織変革や、社外との連携によるイノベーションを目指す方
• プロボノ活動に関心のある方：企業でのプロボノの取り組み事例を知りたい方　など

【開催概要】

日　　時：2026年 8月 4日（火） 17:30-18:30

参加方法：オンライン（Zoom）

申込方法：Peatix上の「チケットを申し込む」ボタンからお申込みください。
※ お申し込み時にいただきました個人情報は、主催企業・団体で共有させていただき、本イベントに関連するご連絡およびご案内に活用させていただきます。

参加費　：無料

対象：企業のCSR・人事・経営企画担当者など、プロボノ推進に関心のある方

【当日の内容】

1. オープニング：本勉強会の趣旨と企業プロボノの現状について
2. 取り組み紹介：登壇企業のプロボノの取り組み紹介
3. トークセッション：プロボノの取り組みついての深掘り

【登壇者】

山口 耕史氏
NEC入社後、ITインフラ分野のSEを皮切りに、企画、販促、プロジェクトマネジメントなど幅広い業務を経験。2020年に社内有志コミュニティ「NECプロボノ倶楽部」の立ち上げに参画し、2023年から二代目代表を務める。業務と並行して、社会課題の解決に取り組む団体へのプロボノ支援と、社員が主体的に社会とつながる機会の創出を推進。企業内コミュニティの可能性を広げながら、人と組織の成長を支える活動に取り組んでいる。

【本勉強会の展望】

本勉強会は継続開催を予定しています。各社の事例を蓄積し、企業におけるプロボノ導入の可視化を目指します。

【主催者】

企業プロボノ推進同好会（以下の3団体が運営しています）

Beyonders（NPO法人ETIC.、ロート製薬株式会社、アビームコンサルティング株式会社、日本航空株式会社）
https://beyonders.etic.or.jp/

まだ「名もなき挑戦」に対して、友人の起業を手伝うように気軽に参画できる、3か月限定のプロボノ等のプロジェクト。個人が組織を飛び出し、自由に挑戦・成長する機会になります。スキルアップのための企業研修や、副収入の獲得を目的とした活動ではなく、個人の関心と意思を尊重し、社員の挑戦を会社が応援・推奨する これまでにはない新しいコンセプトのプロジェクトです。
NPO法人ETIC.、ロート製薬株式会社、アビームコンサルティング株式会社、日本航空株式会社の4社が共同主催者として運営しています

認定NPO法人サービスグラント　
https://www.servicegrant.or.jp/

⽇本におけるプロボノの草分け的存在として、国内最⼤規模のプロボノプロジェクトを企画・運営する中間⽀援組織です。数々の企業との連携や⾏政機関との協働事業を行い、2005 年の活動開始以来、2,290 件以上のプロジェクトを運営し、約9,900名の社会⼈ボランティアが参加しています。活動開始20周年にあたり、2025年11月、『プロボノ白書2025 -20年の軌跡が拓く、共創の可能性-』を発行予定。

プロボ能登（LINEヤフー株式会社）　
https://probonoto.yahoo.co.jp/

プロボ能登は、石川県能登地域で復興支援を行う組織のニーズに対して、 スキルを持つ企業の有志社員をマッチングするプロボノプラットフォームです。
石川県能登地域で社会課題を解決するために活動する組織と、仕事で得たスキルや経験を生かして社会に貢献したいと考える『プロボノ』人材をマッチングすることで、被災地のノウハウや人材不足を補い、復興を推進しています。
LINEヤフー株式会社と能登官民連携復興センターが立ち上げ、現在加盟企業7社と共同で運営しています。

【問い合わせ先】

認定NPO法人 サービスグラント　担当：津田